Опрос проводится ежегодно с 15 января по 15 февраля
Данный опрос подготовлен в соответствии с письмом Минтруда России от 27.12.2017 № 18-0/10/П-8928 о методике оценки эффективности деятельности подразделений кадровых служб по профилактике коррупционных и иных правонарушений, разработанной во исполнение пункта 14 плана мероприятий («дорожной карты») по реализации Основных направлений развития государственной гражданской службы Российской Федерации на 2016-2018 годы, утвержденного распоряжением Правительства Российской Федерации от 12.09.2016 № 1919-р.
-
Как Вы оцениваете работу, проводимую подразделением по противодействию коррупции УФСИН России по Республике Тыва в 2020 году?
высокий уровень 227 (71%) средний уровень 67 (21%) низкий уровень 25 (8%)
-
Как Вы оцениваете работу, проводимую подразделением по противодействию коррупции УФСИН России по Республике Тыва в 2019 году?
высокий уровень 222 (56.63%) средний уровень 128 (32.65%) низкий уровень 42 (10.71%)
-
Как Вы оцениваете работу, проводимую подразделением по противодействию коррупции УФСИН России по Республике Тыва в 2018 году?
высокий уровень 150 (73%) средний уровень 37 (18%) низкий уровень 18 (9%)
Дата последнего обновления: 31.12.2020 09:44
